Personal Branding Why/How/What mit Dr. Natalia Wiechowski und top Growth Hack Tipps am Ende des Videos bzw Podcasts
Einen ganz besonderen Gast hatte ich in meinem Growth Hacking (Growth EnginE) Podcast Dr. Natalia Wiechowski. Das LinkedIN-Einhorn. Sie hilft Coaches, Autoren und Keynote-Speakern ihre Personal Brand auf LinkedIn aufzubauen, um ihr Marketing und den Vertrieb auf diese Plattform zu bringen. Zudem steht sie selbst auch als Keynote-Speakerin auf der Bühne, ist Trainerin und gibt Workshops zu den Themen LinkedIN, Personal Branding. Ich fand es grandios, dass sie sich die Zeit genommen hast um mit mir gemeinsam einen Podcast zu produzieren. Die Themen, über die wir gesprochen haben, waren Branding und Personal Branding in Verbindung mit Coporate Branding.
Für IT-Unternehmen könnte Personal Branding sehr interessant sein, davon ist Natalia überzeugt. Junge gut ausgebildete Arbeitnehmer und auch Millenials suchen nicht mehr nur die Webseite auf, des vielleicht zukünftigen Arbeitgebers. Sondern sie sind auf den Social-Media-Kanälen unterwegs und erkundigen sich dort nach den Mitarbeitern und auch den Führungskräften, um sich ein eigenes Bild zu machen. Da ist es wichtig für Unternehmen anzudocken und sich sichtbar zu machen. Nicht nur das auch Geschichten erzählt, Projekte sichtbar macht, sodass der zukünftige Mitarbeiter bereits eine Bindung aufbauen kann und dadurch auch die Glaubwürdigkeit des Unternehmens steigt. In dieser Zeit von Skandalen und Usern, die sehr kritisch eingestellt sind, bringen gerade diese Geschichten die vorher genannte Glaubwürdigkeit und Vertrauen.
Wo Natalia und ich uns einig sind ist, dass Klarheit, Positionierung und Validierung im Unternehmen klar sein sollte, um dann das nach außen auch kommunizieren zu können.
Gerade IT-Unternehmern sind oft der Meinung, dass sie kein Branding (oder auch Brand-Awareness) haben. Natalia vertritt da den Standpunkt, dass da hundert Prozent ein Branding vorhanden ist aber meist die Unternehmen es einfach nicht wissen. Sie gibt in der Episode folgende Fragen mit, die sich das Leadership-Team stellen sollte
- Warum machen wir eigentlich was wir machen?
- Was sind unsere Kernwerte?
- Wer ist unsere Zielgruppe?
- Was ist unsere Geschichte?
- Warum sollte Leute von uns kaufen?
- Was sind die Farben, die wir nutzen?
- Welche Gefühle wollen wir wecken bei den Menschen die mit uns zusammenarbeiten oder die mit uns interagieren?
- Wofür wollen wir wahrgenommen werden?
Das alles sind Fragen, die eine Findung des Branding vorantreiben bzw. den Grundstein dafür legen. Oft wird dies über die Monate und Jahre vergessen. Da ist es auch sinnvoll sich ggfs. einen externen Berater zur Seite zu holen, der in diesem Prozess unterstützt.
In dieser Episode gibt es gerade für IT-Unternehmen viele Hilfreiche Impulse und Ideen wie sich Personal Branding auch in Unternehmen verwirklichen lässt.
Direkt zum Videocast:
Direkt zur Podcast Folge.
Hier noch mehr Details zu Natalia:
Coachsulting
"Ist Personal Branding wirklich das mächtig, Dr. Natalia? Was sind die Endergebnisse Ihres persönlichen Brandings auf LinkedIn Coachsulting Programm für Coaches, Berater, Referenten und andere Experten?"
Nachdem wir zusammen gearbeitet haben, generieren Sie täglich mehr Leads, gewinnen neue, besser bezahlte Geschäfte, erhöhen Ihre Sichtbarkeit online und offline, werden zu einer Content-Maschine und Storyteller und werden gefunden, anstatt nach Projekten/Kunden zu suchen. Im Detail:
? Bis zu 1000% mehr Profilbesuche innerhalb von 4
? Wochen Bis zu
? 6x mehr LinkedIn Follower
? innerhalb der nächsten 6 Monate Bis zu
? 10 hochwertige Bio-Leads/Tag Bis zu 60% mehr LinkedIn-Empfehlungen innerhalb der nächsten 6 Monate Mindestens 3 internationale Podcast-Interviews innerhalb der nächsten 8 Wochen
Es ist an der Zeit, eigene Antworten zu finden; zu #ThinkNatalia, zu #BeThatBrand.
Mit neunundzwanzig Jahren, auf dem Höhepunkt von Dr. Natalias Unternehmenskarriere und tiefem Unglück, kündigte sie ihren Job und begann bei Null.
Während eines neunmonatigen Sabbaticals hat sie ihr Denken, Sprechen und Handeln verändert. Sie verpflichtete sich, ihr zielgerichtetes Traumleben zu gestalten und gründete Think Natalia.
Ihre Obsession ist es, Menschen, die das Unternehmen verlassen haben, zu coachen, um ihr eigenes Ding zu machen: Coaches, Berater, Trainer, Autoren, Keynote Speaker, Fotografen und andere Experten von Unternehmen wie IBM, SAP, Bosch, Nestle, Microsoft oder Coca Cola. Menschen, die auf LinkedIn eine internationale, nachhaltige und zielgerichtete Gedankenführerschaft aufbauen wollen. Personen, die die Stimme ihrer Nische werden wollen, mehr Kunden bekommen und einen positiven Einfluss auf die Welt haben.
Natalias Ziel: Einen Stamm von einer Million (aus dem Kasten heraus) Denker und Doer zusammenzubringen, die nicht nur den Status quo herausfordern, sondern auch ändern. " Wer will die Veränderung sein, die sie in der Welt sehen wollen." Mahatma Gandhi
Dr. Natalia berät und spricht weltweit, kommt aus Hannover (Deutschland) und lebt in Dubai. Sie edutainierte auf Konferenzen und Veranstaltungen wie Women In Leadership Economic Forum (Vereinigte Arabische Emirate), SAP Now (Slowenien), Digital Enterprise Show (Spanien), Digital Takeover HR (Kroatien), Marketingoffensive (Deutschland), Masters of LinkedIn Summit (USA), LinkedIn Local Warszawa (Polen), Classroom without Walls (Singapur) und DTAC (Bahrain).
Sie begann als Sozialwissenschaftlerin, wurde Dr. of Philosophy, ein "LinkedIn Marketing Unicorn" (Inc. Magazine), ein Forbes Coaches Council Mitglied, "Top Expert" (Erfolg Magazin), eine LinkedIn Learning Autorin und der führende Edutainerdes Nahen Ostens .
Bücher, Essen, neue Orte erkunden, Selbstverbesserung, Musik, Tanz, Sachen, die glitzern, Einhörner und ticken Dinge von ihrer To-do-Liste machen sie glücklich.
Personal Branding ist das neue Corporate Branding? Schon mal gehört?
Was verbindet Recruiting und sich zur Vordenker Marke positionieren, mit der IT?
Wie IT Unternehmen, phänomenal den Einstieg im Branding meistern.
Worauf achten beim Brand Aufbau?
Die Antwort für euch im Podcast mit LinkedIn Unicorn Dr. Natalia Wiechowski.
Dr. Natalia Wiechowski & Ich gehen dem Why How What nach und hauen massiv viel raus.
Hiermit auch, danke an Dr. Nat und Ihre kostbare Zeit Habt ihr Fragen, Wünsche Anregungen dann meldet euch einfach bei mir.
Link zu Natalias Profil - https://www.linkedin.com/in/nataliawiechowski/
Link zu Natalias Podcast - https://open.spotify.com/show/4gnh9Bnkey0EeVTYX0p3ch?si=-pIphj93TsWCPbW5ONr6xw
Growth EnginE Zusammengefasst:
?Growth Engine der Tüftler geht an das Thema Unternehmenswachstum aus dem Blickwinkel der Innovationen , Skalierbarkeit und Nutzerverbundenheit heran
?Dabei trennt er zwischen Produktdesign, Produkteffektivität und Marketing
?Mögliches Wachstum, also die Kundengewinnung, Monetarisierung, Kundenpflege, Ausbau der Kundenbeziehung und virale Kräfte integriert er in Sparring für das Produkt bzw. Dienstleistung
?Von der Idee, Pretotyping, Prototyping zum MVP. Und dann? Naja der Diamant soll ja geschliffen werden sozusagen der Product Market Fit, Wachstums Marketing, Automatisierung usw je nach Status Quo
?Ist das Arbeit? Ja
?Benötigt es gemeinsames zusammen arbeiten? Ja
?Gehe ich selbst in die Prozesse rein und arbeite aktiv mit, mit dem Team? Ja
Fragen?
Melde dich einfach +436769473423